AXA De todo corazón

En 2017, AXA de Todo Corazón se unió a Fundación Exit para evitar el abandono de los estudios en los jóvenes más vulnerables. Nuestros voluntarios participan en estas dos acciones:

Proyecto Coach

El Proyecto Coach es una iniciativa de voluntariado corporativo que pretende mejorar la empleabilidad de jóvenes en riesgo de exclusión social a través del Coaching y del Mentoring.

La Fundación Exit forma a los voluntarios de AXA de Todo Corazón para que puedan hacer de “coach” a estos jóvenes. El voluntario durante 6 sesiones a lo largo de dos meses “mueve” al joven por la empresa, enseñándole distintos perfiles profesionales y presentándole a sus compañeros , potenciando el trabajo en equipo. De esta manera el joven conoce el mundo de la empresa por dentro, descubre su vocación con el objetivo de motivarlo para continuar su formación. El objetivo es generar en el joven un alto grado de motivación hacia el trabajo y favorecer un cambio positivo en cuanto a la autoestima, la imagen de sí mismo, el autoconocimiento y la visión de su futuro.

El voluntario se forma en una técnica que podrá aplicar en su día a día y, además, conoce a un joven del que también podrá aprender mucho y que le obligará a activar nuevas competencias de comunicación, atención a la diversidad, liderazgo, trabajo en equipo, etc. A través de este proyecto conseguimos que el voluntario salga de su zona de confort y se involucre con su entorno. Un entorno que plantea distintos problemas y el voluntario aporta su talento y experiencia para ayudar a solucionarlos.

Proyecto eDuo

En el mes de mayo lanzamos en Barcelona el proyecto piloto eDuo de Fundación Exit en el INS Mare de Dèu de la Mercè. Profesionales voluntarios de AXA y de empresas proveedoras y/o clientes, participaran junto a alumnos, profesores y técnicos de Fundación Exit en diferentes sesiones. Con un formato innovador y atractivo para los jóvenes. Queremos dar a conocer al joven el sector, la empresa, en definitiva la profesión y el posible desarrollo, "descubrir vocaciones". Trabajando de forma colaborativa, haremos foco en la actitud, motivación y desarrollo de habilidades de los alumnos. Nuestro reto, reducir las tasas de abandono en los primeros cursos de los ciclos formativos de Grado Medio y preparar la cantera de futuros técnicos que las empresa necesitan.